□本報(bào)記者 馬濤 張笑聞

　　5月31日召開(kāi)的省委科技委第三次會(huì)議，研究了《河南省“科技副總”三年行動(dòng)計(jì)劃（2024—2026年）》，其中提到我省聚焦重點(diǎn)培育的“7+28+N”產(chǎn)業(yè)鏈群，自今年起三年內(nèi)從高校、科研院所選聘一批“科技副總”到企業(yè)任職工作。

　　“科技副總”是啥總？

　　“科技副總”是指從高校、科研院所選聘高層次科技人才到企業(yè)任總經(jīng)理、總工程師、副總經(jīng)理、副總工程師、技術(shù)副總、研發(fā)副總、技術(shù)總監(jiān)等職務(wù)，促進(jìn)高校、科研院所與企業(yè)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同創(chuàng)新，更好為企業(yè)、產(chǎn)業(yè)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供服務(wù)。

　　目前，全國(guó)已有江蘇、云南、山西、湖北等多個(gè)省份以不同形式開(kāi)展了“科技副總”選派工作，成效較為明顯。其中，江蘇省從2013年在全國(guó)首創(chuàng)“科技副總”柔性引才機(jī)制以來(lái)，截至目前已連續(xù)選聘十一批、近萬(wàn)名“科技副總”到省內(nèi)企業(yè)任職。云南省自2023年開(kāi)始實(shí)施“科技副總”項(xiàng)目，已累計(jì)從國(guó)內(nèi)高校院所選聘百余名“科技副總”。湖北省開(kāi)始向企業(yè)選派“科技副總”以來(lái)，兩年時(shí)間為企業(yè)解決技術(shù)難題1091個(gè)。

　　我省的“科技副總”啥特色？

　　作為一項(xiàng)促進(jìn)“產(chǎn)學(xué)研用”鏈條貫通的重要之舉，我省選聘“科技副總”有何創(chuàng)新之處？

　　“單槍匹馬解決不了太多問(wèn)題，‘科技副總’背后必須有強(qiáng)大的人才團(tuán)隊(duì)、科研機(jī)構(gòu)作后盾?！笔】萍紡d相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，選聘將結(jié)合“萬(wàn)人助萬(wàn)企”活動(dòng)和規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)活動(dòng)全覆蓋工作開(kāi)展，目的是通過(guò)選聘“科技副總”，賦能企業(yè)科研創(chuàng)新，助力企業(yè)建立技術(shù)創(chuàng)新中心、實(shí)驗(yàn)室等研發(fā)機(jī)構(gòu)，增強(qiáng)企業(yè)在整合創(chuàng)新資源、組織技術(shù)攻關(guān)、優(yōu)化創(chuàng)新管理等方面能力，促進(jìn)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合。另外，我省將聚焦“7+28+N”產(chǎn)業(yè)鏈群有的放矢進(jìn)行選聘，覆蓋產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域更廣，遴選人數(shù)更多，更易形成規(guī)模效應(yīng)。在對(duì)接形式上，我省將先向企業(yè)進(jìn)行崗位和技術(shù)難題征集需求，匯總梳理后再進(jìn)行崗位發(fā)布，確保對(duì)接遴選更加精準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和科研人員的“雙向奔赴”。

　　“科技副總”干些啥？

　　在已開(kāi)展“科技副總”業(yè)務(wù)的省份，“科技副總”已經(jīng)成為眾多企業(yè)眼中的“香餑餑”，原因何在？

　　從企業(yè)角度看，科研人才匱乏、新產(chǎn)品研發(fā)目標(biāo)和定位不明確、知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新性凝練不夠……企業(yè)在科技創(chuàng)新、成果產(chǎn)業(yè)化方面總會(huì)遇到諸多問(wèn)題，怎么去解決？

　　從高校角度分析，高校的科研能力強(qiáng)、技術(shù)設(shè)備先進(jìn)，但對(duì)企業(yè)發(fā)展存在的堵點(diǎn)痛點(diǎn)難點(diǎn)了解不夠，科研成果走不出實(shí)驗(yàn)室、落不到生產(chǎn)線(xiàn)、變不成現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力，難以“適銷(xiāo)對(duì)路”。

　　這就是“科技副總”需要肩負(fù)的重大使命、重要任務(wù)，他們身上都有著共同的特點(diǎn)：學(xué)歷高、科研強(qiáng)、懂技術(shù)、能攻關(guān)。

　　一方面，這些科研人才可以深入企業(yè)，精準(zhǔn)“把脈問(wèn)診”，幫助企業(yè)解決技術(shù)難題，共同開(kāi)展新產(chǎn)品的研發(fā)，提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力水平。另一方面，他們能夠結(jié)合專(zhuān)業(yè)，讓自身的科研“有的放矢”，根據(jù)情況及時(shí)調(diào)整研發(fā)方向，助力高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)，推動(dòng)高校與企業(yè)深度合作。

　　歸根結(jié)底，“科技副總”是推動(dòng)高校、科研院所與企業(yè)產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同合作的“紐帶”。我省多次強(qiáng)調(diào)，要把企業(yè)和高校、科研院所這兩個(gè)創(chuàng)新主體緊緊捆綁在一起，打造協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái)，開(kāi)展協(xié)同技術(shù)攻關(guān)，推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研用深度融合，加快成果落地轉(zhuǎn)化。專(zhuān)家與企業(yè)家攜手，產(chǎn)業(yè)與企業(yè)融合，科研才能更精準(zhǔn)，成果才會(huì)“接地氣”。

　　選聘“科技副總”，必須堅(jiān)持需求導(dǎo)向，強(qiáng)化精準(zhǔn)對(duì)接，真正把企業(yè)急需的人才派到企業(yè)去。“經(jīng)過(guò)嚴(yán)格把關(guān)選聘的‘科技副總’，一定能充分發(fā)揮個(gè)人和所在高校、科研院所的綜合優(yōu)勢(shì)，幫助企業(yè)破解技術(shù)難題，提升技術(shù)創(chuàng)新水平，強(qiáng)化企業(yè)科技創(chuàng)新主體地位，在助推我省產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中貢獻(xiàn)新的力量?！笔】萍紡d有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。